Die Kündigungsschutzklage ist das effektivste Mittel, um sich gegen eine Kündigung am Arbeitsplatz zu wehren. Vor Klageerhebung sind jedoch einige Dinge zu beachten.
WeiterlesenWird bei der Scheidung ein Zugewinnausgleich durchgeführt, muss zuvor der in der Ehe erwirtschaftete Vermögenszuwachs beider Ehepartner festgestellt werden. Auch Unternehmen und Unternehmensbeteiligungen zählen zum Vermögen.
Doch wie ist deren Wert zu bestimmen? Wir erläutern die verschiedenen Verfahren zur Unternehmensbewertung beim Zugewinnausgleich.
Eine einvernehmliche Scheidung kann eine erhebliche Kosten- und Zeitersparnis bewirken. Erfahren Sie, unter welchen Umständen an eine einvernehmliche Scheidung sowie einen gemeinsamen Anwalt zu denken ist.
WeiterlesenEhegatten teilen oftmals nicht nur Heim und Herd, sondern auch ihre Einkünfte. Eine Scheidung kann den weniger finanzkräftigen Ehegatten daher besonders hart treffen, wenn er aufgrund seines Alters nicht mehr selbst arbeiten kann. In diesem Beitrag informieren wir Sie daher, wann und in welcher Höhe nachehelicher Unterhalt wegen Alters („Altersunterhalt“) gefordert werden kann.
WeiterlesenVor dem Arbeitsgericht fallen in erster Instanz für jede Partei Kosten an, denn dort trägt jeder seine Anwaltskosten selbst. Dabei ist es unerheblich, wer den Streit gewinnt oder verliert. Der Arbeitnehmer muss folglich auch zahlen, wenn die Kündigung unwirksam war. Wenn keine eigenen finanziellen Mittel für einen Prozess eingesetzt werden können, kann Prozesskostenhilfe gewährt werden. In diesem Artikel erfahren Sie, was Prozesskostenhilfe eigentlich ist und wann diese beantragt werden kann.
WeiterlesenSowohl Arbeitgeber wie auch Arbeitnehmer können sich kostenfrei diese Vorlage für einen befristeten Arbeitsvertrag herunterladen.
WeiterlesenWenn am Arbeitsplatz verbale Entgleisungen bis hin zu derben Beschimpfungen vorkommen, können arbeitsrechtliche Konsequenzen folgen. Doch auch eine unhöfliche Bemerkung kann bereits ernste Folgen haben.
Wann eine Beleidigung zur Abmahnung oder sogar zu einer Kündigung führen kann, erfahren Sie in diesem Artikel.
Unterliegen leitende Angestellte einem besonderen Kündigungsschutz oder sind gar immun gegen eine Abmahnung? Diese Themen und auch die Definition eines leitenden Angestellten sowie die Frage einer Abfindung bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses erläutern wir im folgenden Beitrag.
WeiterlesenSie sind alleinerziehend und der andere Elternteil zahlt keinen oder sehr unregelmäßig Unterhalt? In diesem Fall können Sie beim Jugendamt Unterhaltsvorschuss beantragen. Dieser ist völlig unabhängig von Ihrem eigenen Einkommen. Was sich dahinter verbirgt und in welchem Fall, in welcher Höhe und Dauer Sie Anspruch darauf haben, erklären wir Ihnen hier.
WeiterlesenDieser Beitrag informiert Sie über den Ablauf und die Dauer eines Scheidungsverfahrens. Die Ausführungen sind auf die Auflösung der Lebenspartnerschaft übertragbar.
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